Legge

Legge 17/1994

Proroga del comando del personale degli enti pubblici trasformati in societa' per azioni.

Pubblicato: 12/01/1994 In vigore dal: 11/01/1994 Documento ufficiale

Cosa prevede il Decreto-Legge 17/1994 riguardo al personale degli enti pubblici trasformati in società per azioni?

Spiegato da FiscoAI
Il Decreto-Legge 17/1994 disciplinava la proroga del comando del personale proveniente da enti pubblici che erano stati trasformati in società per azioni. Questa norma si applicava ai dipendenti pubblici che, a seguito dei processi di privatizzazione e trasformazione societaria degli anni '90, mantenevano uno status particolare di "comando" presso le nuove società. Il provvedimento permetteva a questo personale di rimanere in servizio presso le società privatizzate, pur conservando alcuni diritti e tutele derivanti dalla loro precedente qualifica di dipendenti pubblici. La norma era particolarmente rilevante durante il periodo di transizione delle grandi aziende pubbliche verso il modello societario privato, garantendo continuità occupazionale e protezione ai lavoratori coinvolti nei processi di trasformazione. È importante sottolineare che questo decreto è stato successivamente abrogato dal D.L. 112/2008, convertito in L. 133/2008, che ha introdotto una nuova disciplina in materia.

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Riferimento normativo

DECRETO-LEGGE 11 gennaio 1994, n. 17

Testo normativo

DECRETO-LEGGE n. 17/1994 # DECRETO-LEGGE 11 gennaio 1994, n. 17 ## Proroga del comando del personale degli enti pubblici trasformati in societa' per azioni. Art. 1 ((PROVVEDIMENTO ABROGATO DAL D.L. 25 GIUGNO 2008, N. 112 , CONVERTITO, CON MODIFICAZIONI, DALLA L. 6 AGOSTO 2008, N. 133 ))

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