Legge Contributi

Legge 852/1932

Conversione in legge del R. decreto legge 14 gennaio 1932, n. 275, concernente norme integrative per le assicurazioni obbligatorie per l'invalidita' e la vecchiaia, per la disoccupazione involontaria e contro la tubercolosi. (032U0852)

Pubblicato: 27/07/1932 In vigore dal: 16/06/1932 Documento ufficiale

Quali erano le disposizioni della Legge 852/1932 in materia di assicurazioni obbligatorie per invalidità, vecchiaia e disoccupazione?

Spiegato da FiscoAI

La Legge 852/1932 rappresentava una normativa di conversione del Regio Decreto Legge del 14 gennaio 1932, n. 275, che introduceva norme integrative per il sistema delle assicurazioni sociali obbligatorie italiano. La legge si applicava ai lavoratori dipendenti e riguardava specificamente tre ambiti di protezione sociale: l'assicurazione per invalidità e vecchiaia, l'assicurazione contro la disoccupazione involontaria e l'assicurazione contro la tubercolosi. Queste disposizioni rappresentavano un ampliamento della copertura previdenziale e assistenziale nel periodo fascista, estendendo le tutele già esistenti con norme integrative. Tuttavia, è importante sottolineare che questa legge è stata completamente abrogata dal Decreto Legge 22 dicembre 2008, n. 200 (convertito con modificazioni dalla Legge 18 febbraio 2009, n. 9), pertanto non ha più alcun valore normativo attuale e rappresenta solo un riferimento storico per la ricostruzione dell'evoluzione del sistema previdenziale italiano.

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Riferimento normativo

LEGGE 16 giugno 1932, n. 852

Testo normativo

LEGGE n. 852/1932

# LEGGE 16 giugno 1932, n. 852

## Conversione in legge del R. decreto legge 14 gennaio  1932,  n.  275,
concernente norme integrative per le assicurazioni  obbligatorie  per
l'invalidita' e la vecchiaia, per la  disoccupazione  involontaria  e
contro la tubercolosi. (032U0852) 


Art. 1 ((PROVVEDIMENTO ABROGATO DAL D.L. 22 DICEMBRE 2008, N. 200 , CONVERTITO CON MODIFICAZIONI DALLA L. 18 FEBBRAIO 2009, N. 9 ))

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La Legge 852/1932 è un riferimento storico per chi studia l'evoluzione del sistema previdenziale italiano, in particolare per quanto riguarda assicurazioni obbligatorie, invalidità, vecchiaia, disoccupazione involontaria e protezione contro la tubercolosi. Sebbene abrogata, rimane rilevante per commercialisti e storici del diritto del lavoro che analizzano l'origine delle moderne tutele previdenziali e contributive nel nostro ordinamento.