Legge

Legge 383/1991

Modifiche alle sanzioni disciplinari relative al personale di cui al decreto del Presidente della Repubblica 31 maggio 1974, n. 417.

Pubblicato: 05/12/1991 In vigore dal: 27/11/1991 Documento ufficiale

Quali sanzioni disciplinari introduce la Legge 383/1991 per il personale docente e direttivo della scuola pubblica?

Spiegato da FiscoAI

La Legge 383/1991 modifica il regime sanzionatorio disciplinare previsto dal DPR 417/1974, che regola lo stato giuridico del personale docente, direttivo e ispettivo della scuola statale di ogni ordine e grado. La norma introduce una nuova sanzione intermedia, la lettera c-bis), che si colloca tra la sospensione fino a sei mesi e la destituzione. Questa sanzione consiste nella sospensione dall'insegnamento o dall'ufficio per esattamente sei mesi, seguita dall'utilizzazione del personale in compiti diversi da quelli della funzione docente o direttiva. In pratica, il dipendente sospeso non può tornare alle proprie mansioni originarie, ma viene riassegnato a incarichi differenti. La sanzione rappresenta un grado intermedio di gravità nel sistema disciplinare scolastico, applicabile nei casi di violazione dei doveri che non giustifichino la destituzione ma richiedano una punizione più severa della semplice sospensione temporanea.

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Riferimento normativo

LEGGE 27 novembre 1991, n. 383

Testo normativo

LEGGE n. 383/1991

# LEGGE 27 novembre 1991, n. 383

##    Modifiche  alle sanzioni disciplinari relative al personale di cui
al decreto del Presidente della Repubblica 31 maggio 1974, n. 417.

La Camera dei deputati ed il Senato della Repubblica hanno approvato; IL PRESIDENTE DELLA REPUBBLICA PROMULGA la seguente legge: Art. 1 1. Al primo comma dell'articolo 94 del decreto del Presidente della Repubblica 31 maggio 1974, n. 417 , dopo la lettera c), &egrave; inserita la seguente: "c-bis) la sospensione dall'insegnamento o dall'ufficio per un periodo di sei mesi e l'utilizzazione, trascorso il tempo di sospensione, per lo svolgimento di compiti diversi da quelli inerenti alla funzione docente o direttiva;". AVVERTENZA: Il testo delle note qui pubblicato &egrave; stato redatto ai sensi dell'art. 10, commi 2 e 3, del testo unico approvato con decreto del Presidente della Repubblica 28 dicembre 1985, n. 1092 , al solo fine di facilitare la lettura delle disposizioni di legge modificate o alle quali &egrave; operato il rinvio. Restano invariati il valore e l'efficacia degli atti legislativi qui trascritti. Nota all'art. 1: - Il testo dell' art. 94 del D.P.R. n. 417/1974 , recante norme sullo stato giuridico del personale docente, direttivo ed ispettivo della scuola materna, elementare, secondaria ed artistica dello Stato, a seguito della integrazione disposta dalla presente legge, risulta essere il seguente: "Art. 94 (Sanzioni). - Al personale di cui al presente decreto, nel caso di violazione dei propri doveri, possono essere inflitte le seguenti sanzioni disciplinari: a) la censura; b) la sospensione dall'insegnamento o dall'ufficio fino ad un mese; c) la sospensione dall'insegnamento o dall'ufficio da oltre un mese a sei mesi; c-bis) la sospensione dall'insegnamento o dall'ufficio per un periodo di sei mesi e l'utilizzazione, trascorso il tempo di sospensione, per lo svolgimento di compiti diversi da quelli inerenti alla funzione docente o direttiva; d) la destituzione. Per il personale docente il primo grado di sanzione disciplinare &egrave; costituito dall'avvertimento scritto consistente nel richiamo all'osservanza dei propri doveri".

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La Legge 383/1991 riguarda le sanzioni disciplinari nel pubblico impiego scolastico, modificando il DPR 417/1974 sullo stato giuridico del personale docente e direttivo. I professionisti del diritto amministrativo e del lavoro pubblico consultano questa norma per comprendere i gradi di sanzione disciplinare, la sospensione dall'ufficio, la riassegnazione di mansioni e le procedure di contestazione disciplinare nel settore scolastico.