Legge

Legge 254/1996

Differimento del termine di applicazione stabilito dall'articolo 57, comma 6, del decreto legislativo 3 febbraio 1993, n. 29, e successive modifiche, in materia di attribuzione temporanea di mansioni superiori.

Pubblicato: 11/05/1996 In vigore dal: 10/05/1996 Documento ufficiale

Qual era l'oggetto del Decreto-Legge 254/1996 in materia di mansioni superiori nel pubblico impiego?

Spiegato da FiscoAI

Il Decreto-Legge 254/1996 aveva lo scopo di differire (rinviare) l'applicazione di una norma contenuta nell'articolo 57, comma 6, del decreto legislativo 29/1993, che disciplinava l'attribuzione temporanea di mansioni superiori nel settore pubblico. Si trattava di una misura che riguardava i dipendenti pubblici e la loro possibilità di svolgere temporaneamente incarichi di livello superiore rispetto alla loro posizione ordinaria. Il provvedimento non introduceva nuove regole, ma semplicemente posticipava nel tempo l'entrata in vigore di disposizioni già previste dalla normativa sul pubblico impiego. Tuttavia, questo decreto-legge ha avuto vita breve: è stato completamente abrogato dal Decreto-Legge 112/2008 (convertito in Legge 133/2008), perdendo quindi ogni efficacia normativa.

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Riferimento normativo

DECRETO-LEGGE 10 maggio 1996, n. 254

Testo normativo

DECRETO-LEGGE n. 254/1996

# DECRETO-LEGGE 10 maggio 1996, n. 254

##   Differimento del termine di  applicazione  stabilito  dall'articolo
57,  comma  6,  del  decreto  legislativo  3  febbraio 1993, n. 29, e
successive  modifiche,  in  materia  di  attribuzione  temporanea  di
mansioni superiori.


Art. 1 (( PROVVEDIMENTO ABROGATO DAL D.L. 25 GIUGNO 2008, N.112 , CONVERTITO, CON MODIFICAZIONI, DALLA L. 6 AGOSTO 2008, N. 133 )).

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Il Decreto-Legge 254/1996 si inserisce nella disciplina del pubblico impiego e delle progressioni di carriera, argomenti centrali nel decreto legislativo 29/1993 (Testo Unico sul pubblico impiego). Professionisti del diritto amministrativo e consulenti HR consultano questa normativa per comprendere le regole storiche su incarichi temporanei, mansioni superiori e inquadramento del personale pubblico, anche se oggi il riferimento normativo è stato superato da interventi legislativi successivi.