Decreto Ministeriale

Decreto Ministeriale 39/1998

Regolamento recante disciplina dei termini e delle modalita' del procedimento di verifica dei risultati dei dirigenti del Ministero della difesa.

Pubblicato: 11/03/1998 In vigore dal: 05/01/1998 Documento ufficiale

Qual era l'oggetto del Decreto Ministeriale 39/1998 e quale normativa lo ha abrogato?

Spiegato da FiscoAI

Il Decreto Ministeriale 39/1998, emanato il 5 gennaio 1998, costituiva un regolamento che disciplinava i termini e le modalità del procedimento di verifica dei risultati dei dirigenti del Ministero della difesa. Si trattava di una normativa amministrativa interna volta a stabilire come valutare e verificare le performance dei dirigenti militari e civili operanti presso il Dicastero della difesa. Il decreto prevedeva probabilmente criteri, scadenze e procedure specifiche per condurre tali verifiche in modo uniforme e trasparente. Tuttavia, questa normativa ha avuto una vita breve: è stata completamente abrogata dal Decreto 4 agosto 1999, n. 406, che ha introdotto una disciplina successiva e presumibilmente più aggiornata della materia. L'abrogazione totale dell'articolo 1 (unico articolo riportato nel documento) indica che l'intera regolamentazione è stata sostituita da nuove disposizioni.

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Riferimento normativo

DECRETO 5 gennaio 1998, n. 39

Testo normativo

DECRETO n. 39/1998

# DECRETO 5 gennaio 1998, n. 39

##   Regolamento recante  disciplina dei  termini e delle  modalita' del
procedimento di  verifica dei  risultati dei dirigenti  del Ministero
della difesa.


Art. 1 ((PROVVEDIMENTO ABROGATO DAL DECRETO 4 AGOSTO 1999, N. 406))

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Il Decreto Ministeriale 39/1998 riguarda la disciplina amministrativa dei procedimenti di verifica dei risultati dirigenziali presso il Ministero della difesa, materia che rientra nella gestione del personale pubblico e nella valutazione della performance dirigenziale. Professionisti del diritto amministrativo e consulenti della pubblica amministrazione consultano questa tipologia di decreti per comprendere i meccanismi di controllo interno, responsabilità dirigenziale e procedure di verifica presso le amministrazioni pubbliche, anche se in questo caso la normativa è stata successivamente abrogata.