Messaggio INPS In vigore Contributi

Messaggio INPS 1704/2018

Esonero contributivo previsto dall’articolo 1, comma 108, della legge 27 dicembre 2017, n. 205 (legge di bilancio 2018). Istituzione codice per i lavoratori agricoli

Pubblicato: 19/04/2018 In vigore dal: 19/04/2018 Documento ufficiale

Quali sono le modalità operative per usufruire dell'esonero contributivo per assunzioni di giovani che hanno svolto alternanza scuola-lavoro presso lo stesso datore di lavoro agricolo?

Spiegato da FiscoAI

Il Messaggio INPS 1704/2018 disciplina un esonero contributivo specifico per i datori di lavoro agricoli che assumono o trasformano a tempo indeterminato giovani lavoratori. Questo beneficio si applica quando il giovane ha svolto nei sei mesi precedenti presso il medesimo datore attività di alternanza scuola-lavoro, apprendistato per qualifiche professionali, diploma di istruzione secondaria superiore, certificati di specializzazione tecnica superiore o apprendistato in alta formazione. Per accedere al beneficio, l'azienda agricola deve compilare il flusso DMAG (dichiarazione mensile agricola gestionale) inserendo specifici dati: nel campo "Tipo Retribuzione" il valore "Y" e nel campo "CODAGIO" il codice "E9", che identifica appunto questo esonero contributivo. Si tratta di una misura incentivante volta a favorire l'occupazione stabile di giovani che hanno già maturato esperienza formativa presso l'azienda. L'adempimento è semplice dal punto di vista amministrativo, richiedendo solo la corretta valorizzazione dei campi nel sistema informativo INPS.

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Riferimento normativo

Esonero contributivo previsto dall’articolo 1, comma 108, della legge 27 dicembre 2017, n. 205 (legge di bilancio 2018). Istituzione codice per i lavoratori agricoli

Testo normativo

Direzione Centrale Entrate e Recupero Crediti
Direzione Centrale Organizzazione e Sistemi Informativi
Roma, 20-04-2018
Messaggio n. 1704
OGGETTO: Esonero contributivo previsto dall’articolo 1, comma 108, della
legge 27 dicembre 2017, n. 205 (legge di bilancio 2018).
Istituzione codice per i lavoratori agricoli
Con la circolare n. 40/2018 è stata illustrata la disciplina dell’esonero contributivo di cui
all’articolo 1, commi 100-108 e 113-114, della legge 27 dicembre 2017, n. 205, e sono state
fornite le indicazioni per la gestione dei connessi adempimenti previdenziali.
Con il presente messaggio, ad integrazione del paragrafo 12 della suddetta circolare e con
specifico riferimento all’esonero previsto dall’articolo 1, comma 108, si comunica che è istituito
il codice “E9” per dichiarare l’esonero per assunzioni e trasformazioni a tempo indeterminato
riguardanti giovani che, nei sei mesi precedenti, abbiano svolto presso il medesimo datore di
lavoro attività di alternanza scuola-lavoro o periodi di apprendistato per la qualifica e il
diploma professionale, il diploma di istruzione secondaria superiore, il certificato di
specializzazione tecnica superiore o periodi di apprendistato in alta formazione.
Pertanto, per poter usufruire dell’esonero, nel caso di specie, i datori di lavoro agricolo devono
compilare il flusso DMAG inserendo, oltre ai dati occupazionali e retributivi utili ai fini tariffari,
le seguenti informazioni:
nel campo Tipo Retribuzione il valore “Y”
nel campo “CODAGIO” il valore “E9” che assume il significato di “esonero contributivo art.
1 comma 108 della Legge 27 dicembre 2017 n. 205”.
Il Direttore Generale Vicario
Vincenzo Damato

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L'esonero contributivo di cui all'articolo 1, comma 108, della legge 205/2017 riguarda il settore agricolo e si collega a istituti di alternanza scuola-lavoro e apprendistato professionale. Commercialisti e consulenti del lavoro devono conoscere il codice "E9" per la corretta gestione dei flussi DMAG e per verificare l'applicabilità del beneficio nelle assunzioni a tempo indeterminato di giovani lavoratori agricoli.