Legge

Legge 128/2019

Conversione in legge, con modificazioni, del decreto-legge 3 settembre 2019, n. 101, recante disposizioni urgenti per la tutela del lavoro e per la risoluzione di crisi aziendali. (19G00137)

Pubblicato: 02/11/2019 In vigore dal: 02/11/2019 Documento ufficiale

Cosa stabilisce la Legge 128/2019 in materia di tutela del lavoro e risoluzione di crisi aziendali?

Spiegato da FiscoAI

La Legge 128/2019, entrata in vigore il 3 novembre 2019, è la conversione in legge del decreto-legge 101/2019 e contiene disposizioni urgenti per la protezione dei lavoratori e la gestione delle situazioni di crisi nelle aziende. Il documento presentato è il testo di conversione che trasforma il decreto-legge in legge ordinaria, apportando modificazioni rispetto al testo originario pubblicato il 4 settembre 2019. Le modifiche introdotte dalla legge di conversione hanno efficacia dal giorno successivo alla pubblicazione in Gazzetta Ufficiale, secondo quanto previsto dalla legge 400/1988. Il testo coordinato tra il decreto-legge e la legge di conversione è stato pubblicato nella stessa Gazzetta Ufficiale per facilitare la consultazione delle disposizioni finali.

Per commercialisti e aziende, questa legge rappresenta un riferimento normativo importante per comprendere gli obblighi in materia di protezione occupazionale e le procedure per affrontare situazioni di difficoltà economica aziendale. Le disposizioni riguardano sia i datori di lavoro che i dipendenti, fornendo strumenti e tutele per la gestione delle crisi aziendali nel rispetto della normativa sul lavoro.

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Riferimento normativo

LEGGE 2 novembre 2019, n. 128

Testo normativo

LEGGE n. 128/2019

# LEGGE 2 novembre 2019, n. 128

## Conversione  in  legge,  con  modificazioni,  del   decreto-legge   3
settembre 2019, n. 101, recante disposizioni urgenti  per  la  tutela
del lavoro e per la risoluzione di crisi aziendali. (19G00137) 


La Camera dei deputati ed il Senato della Repubblica hanno approvato; IL PRESIDENTE DELLA REPUBBLICA Promulga la seguente legge: Art. 1 1. Il decreto-legge 3 settembre 2019, n. 101 , recante disposizioni urgenti per la tutela del lavoro e per la risoluzione di crisi aziendali, &egrave; convertito in legge con le modificazioni riportate in allegato alla presente legge. 2. La presente legge entra in vigore il giorno successivo a quello della sua pubblicazione nella Gazzetta Ufficiale. La presente legge, munita del sigillo dello Stato, sar&agrave; inserita nella Raccolta ufficiale degli atti normativi della Repubblica italiana. &Egrave; fatto obbligo a chiunque spetti di osservarla e di farla osservare come legge dello Stato. Data a Roma, add&igrave; 2 novembre 2019 MATTARELLA Conte, Presidente del Consiglio dei ministri Visto, il Guardasigilli: Bonafede Avvertenza: Il decreto-legge 3 settembre 2019, n. 101 , &egrave; stato pubblicato nella Gazzetta Ufficiale - Serie generale - n. 207 del 4 settembre 2019. A norma dell' art. 15, comma 5, della legge 23 agosto 1988, n. 400 (Disciplina dell'attivit&agrave; di Governo e ordinamento della Presidenza del Consiglio dei ministri), le modifiche apportate dalla presente legge di conversione hanno efficacia dal giorno successivo a quello della sua pubblicazione. Il testo del decreto-legge coordinato con la legge di conversione &egrave; pubblicato in questa stessa Gazzetta Ufficiale alla pag. 39.

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La Legge 128/2019 è il riferimento normativo per chi opera in materia di tutela del lavoro, crisi aziendali e risoluzione di situazioni di difficoltà economica. Consulenti del lavoro, commercialisti e responsabili HR la consultano per comprendere obblighi in tema di protezione occupazionale, procedure di gestione delle crisi e diritti dei lavoratori. Il decreto-legge 101/2019 convertito riguarda disposizioni urgenti, efficacia normativa e coordinamento tra decreto e legge di conversione.