Circolare INPS In vigore Contributi

Circolare INPS 20/2020

Importi massimi dei trattamenti di integrazione salariale, dell’assegno ordinario e dell’assegno emergenziale per il Fondo di solidarietà del Credito, dell’assegno emergenziale per il Fondo di solidarietà del Credito Cooperativo, dell’indennità di disoccupazione NASpI, dell’indennità di disoccupazione DIS-COLL, dell’indennità di disoccupazione agricola e dell’assegno per le attività socialmente utili relativi all’anno 2020

Pubblicato: 09/02/2020 In vigore dal: 09/02/2020 Documento ufficiale

Quali sono gli importi massimi dei trattamenti di integrazione salariale e delle indennità di disoccupazione in vigore dal 1° gennaio 2020?

Spiegato da FiscoAI

La Circolare INPS 20/2020 stabilisce gli importi massimi mensili di vari trattamenti di sostegno al reddito a partire dal 1° gennaio 2020, aggiornati secondo la variazione annuale dell'indice Istat dei prezzi al consumo. Riguarda i datori di lavoro e i lavoratori che accedono a prestazioni di integrazione salariale, fondi di solidarietà nel settore del credito e cooperativo, nonché i disoccupati che richiedono NASpI, DIS-COLL e indennità agricola. In pratica, per i trattamenti di integrazione salariale ordinaria sono previsti due massimali: uno "basso" di €998,18 lordi (€939,89 netti) per retribuzioni fino a €2.159,48, e uno "alto" di €1.199,72 lordi (€1.129,66 netti) per retribuzioni superiori. Per il settore edile con intemperie stagionali i massimali aumentano del 20%. Le indennità di disoccupazione NASpI e DIS-COLL hanno un massimale mensile di €1.335,40, mentre l'assegno per attività socialmente utili è fissato a €595,93 mensili. Aspetto rilevante per le aziende è che questi importi si applicano anche ai contratti di solidarietà secondo la nuova disciplina del D.lgs 148/2015, e che la riduzione del 5,84% prevista dalla legge 41/1986 si applica solo in determinate circostanze.

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Riferimento normativo

Testo normativo

Direzione Centrale Ammortizzatori Sociali
Direzione Centrale Inclusione Sociale e Invalidita' Civile
Coordinamento Generale Statistico Attuariale
Roma, 10/02/2020 Ai Dirigenti centrali e territoriali
Ai Responsabili delle Agenzie
Ai Coordinatori generali, centrali e
territoriali delle Aree dei professionisti
Al Coordinatore generale, ai coordinatori
centrali e ai responsabili territoriali
dell'Area medico legale
Circolare n. 20
E, per conoscenza,
Al Presidente
Al Presidente e ai Componenti del Consiglio di
Indirizzo
di Vigilanza
Al Presidente e ai Componenti del Collegio dei
Sindaci
Al Magistrato della Corte dei Conti delegato
all'esercizio del controllo
Ai Presidenti dei Comitati amministratori
di fondi, gestioni e casse
Al Presidente della Commissione centrale
per l'accertamento e la riscossione
dei contributi agricoli unificati
Ai Presidenti dei Comitati regionali
OGGETTO: Importi massimi dei trattamenti di integrazione salariale,
dell’assegno ordinario e dell’assegno emergenziale per il Fondo di
solidarietà del Credito, dell’assegno emergenziale per il Fondo di
solidarietà del Credito Cooperativo, dell’indennità di disoccupazione
NASpI, dell’indennità di disoccupazione DIS-COLL, dell’indennità di
disoccupazione agricola e dell’assegno per le attività socialmente
utili relativi all’anno 2020
SOMMARIO: Si riporta la misura, in vigore dal 1° gennaio 2020, degli importi massimi dei
trattamenti di integrazione salariale, dell’assegno ordinario e dell’assegno
emergenziale per il Fondo di solidarietà del Credito, dell’assegno
emergenziale per il Fondo di solidarietà del Credito
Cooperativo, dell’indennità di disoccupazione NASpI, dell’indennità di
disoccupazione DIS-COLL, dell’indennità di disoccupazione agricola nonché la
misura dell’importo mensile dell’assegno per le attività socialmente utili.
INDICE
1. Premessa
2. Trattamenti di integrazione salariale
3. Fondo Credito
a) Assegno ordinario
b) Assegno emergenziale
4. Fondo Credito Cooperativo
a) Assegno emergenziale
5. Indennità di disoccupazione NASpI
6. Indennità di disoccupazione DIS-COLL
7. Indennità di disoccupazione agricola
8. Assegno per attività socialmente utili
1. Premessa
L’articolo 3, comma 6, del decreto legislativo 14 settembre 2015, n. 148, prevede che, con
effetto dal 1° gennaio di ciascun anno, a decorrere dall’anno 2016, gli importi del trattamento
di cui alle lettere a) e b) dell’articolo 3, comma 5, del decreto citato (c.d. “tetti” dei trattamenti
di integrazione salariale), nonché la retribuzione mensile di riferimento, comprensiva dei ratei
di mensilità aggiuntive, da prendere a riferimento quale soglia per l’applicazione del massimale
più alto, siano aumentati nella misura del 100% dell’aumento derivante dalla variazione
annuale dell’indice Istat dei prezzi al consumo per le famiglie di operai e impiegati.
Con la presente circolare vengono indicate le misure, in vigore dal 1° gennaio 2020, degli
importi massimi dei trattamenti di integrazione salariale, dell’assegno ordinario e dell’assegno
emergenziale per il Fondo di solidarietà del Credito, dell’assegno emergenziale per il Fondo di
solidarietà del Credito Cooperativo, dell’indennità di disoccupazione NASpI, dell’indennità di
disoccupazione DIS-COLL, dell’indennità di disoccupazione agricola, nonché la misura
dell’importo mensile dell’assegno per le attività socialmente utili.
2. Trattamenti di integrazione salariale
Si riportano gli importi massimi mensili dei trattamenti di integrazione salariale di cui al citato
articolo 3, comma 5, del D.lgs n. 148/2015, in vigore dal 1° gennaio 2020, e la retribuzione
lorda mensile, maggiorata dei ratei relativi alle mensilità aggiuntive, oltre la quale è possibile
attribuire il massimale più alto.
Gli importi sono indicati, rispettivamente, al lordo e al netto della riduzione prevista
dall’articolo 26 della legge 28 febbraio 1986, n. 41, che attualmente è pari al 5,84%.
Trattamenti di integrazione salariale
Retribuzione (euro) Tetto Importo lordo (euro) Importo netto (euro)
Inferiore o uguale a 2.159,48 Basso 998,18 939,89
Superiore a 2.159,48 Alto 1.199,72 1.129,66
Si sottolinea inoltre che, in base al combinato disposto dell’articolo 3 e dell’articolo 46, comma
1, lett. i) e m), del D.lgs n. 148/2015 (abrogazione dell’art. 1 del D.L. n. 726/1984, convertito,
con modificazioni, dalla L. n. 863/84 e dell’art. 13 della L. 223/91), anche per le integrazioni
salariali relative ai contratti di solidarietà il trattamento ammonterà all’80% della retribuzione
globale che sarebbe spettata al lavoratore per le ore di lavoro non prestate con il limite dei
massimali che, quindi, si applicheranno anche ai trattamenti relativi ai contratti di solidarietà
sottoposti alla nuova disciplina del D.lgs n. 148/2015.
Detti importi massimi devono essere incrementati, in relazione a quanto disposto dall’articolo
2, comma 17, della legge 28 dicembre 1995, n. 549, nella misura ulteriore del 20% per i
trattamenti di integrazione salariale concessi in favore delle imprese del settore edile e lapideo
per intemperie stagionali.
Trattamenti di integrazione salariale - settore edile (intemperie stagionali)
Retribuzione (euro) Tetto Importo lordo (euro) Importo netto (euro)
Inferiore o uguale a 2.159,48 Basso 1.197,82 1.127,87
Superiore a 2.159,48 Alto 1.439,66 1.355,58
La previsione degli importi massimi delle prestazioni, di cui all’articolo 3, comma 5, del D.lgs n.
148/2015, non si applica ai trattamenti concessi per intemperie stagionali nel settore agricolo,
stante quanto disposto dall’articolo 18, comma 2, del medesimo decreto legislativo.
3. Fondo Credito
a) Assegno ordinario
Si riportano i massimali mensili previsti dall’articolo 10, comma 2, del D.I. n. 83486/2014, per
l’assegno ordinario, aggiornati per l’anno 2020, nonché le retribuzioni mensili di riferimento
per l’applicazione degli stessi.
Massimali assegno ordinario
Retribuzione mensile lorda (euro) Massimale (euro)
Inferiore a 2.184,24 1.186,29
Compresa tra 2.184,24 – 3.452,74 1.367,35
Superiore a 3.452,74 1.727,41
b) Assegno emergenziale
Si riportano i massimali mensili previsti dall’articolo 12, comma 3, del D.I. n. 83486/2014, per
l’assegno emergenziale, aggiornati per l’anno 2020, nonché le retribuzioni mensili di
riferimento per l’applicazione degli stessi.
L’importo indicato in prima fascia, calcolato sull’80% della retribuzione lorda mensile, è indicato
al lordo e al netto della riduzione prevista dall’articolo 26 della legge n. 41/1986, che
attualmente è pari al 5,84%. Stante il disposto normativo di cui all’articolo 12, comma 3, lett.
a), del citato D.I., tale riduzione è comunque applicabile esclusivamente nell’eventualità in cui
la prestazione in pagamento risulti pari o superiore all’80%della retribuzione teorica,
comprensiva di rateo, indicata dall’azienda nel flusso Uniemens.
Massimali assegno emergenziale
Retribuzione Importo al lordo della riduzione Importo al netto della riduzione
tabellare annua 5,84% (art. 26, L. n. 41/1986) 5,84% (art. 26, L. n. 41/1986)
lorda (euro) (euro) (euro)
Inferiore a 2.443,35 2.300,66
41.829,33
Compresa tra 2.752,41
41.829,33 –
55.037,77
Superiore a 3.852,34
55.037,77
4. Fondo Credito Cooperativo
a) Assegno emergenziale
Si riportano i massimali mensili previsti all’articolo 12, comma 3, del D.I. n. 82761/2014, per
l’assegno emergenziale, aggiornati per l’anno 2020, nonché le retribuzioni mensili di
riferimento per l’applicazione degli stessi.
L’importo indicato in prima fascia, calcolato sull’80% della retribuzione lorda mensile, è indicato
al lordo e al netto della riduzione prevista dall’articolo 26 della legge n. 41/1986, che
attualmente è pari al 5,84%. Tale riduzione è comunque applicabile esclusivamente
nell’eventualità in cui la prestazione in pagamento risulti pari o superiore all’80% della
retribuzione teorica, comprensiva di rateo, indicata dall’azienda nel flusso Uniemens.
Massimali assegno emergenziale Fondo del credito cooperativo
Retribuzione Importo al lordo della riduzione Importo al netto della riduzione
tabellare annua 5,84% (art. 26, L. n. 41/1986) 5,84% (art. 26, L. n. 41/1986)
lorda (euro) (euro) (euro)
Inferiore 2.343,44 2.206,58
a 39.543,11
Compresa 3.151,99
tra 39.543,11–
55.152,24
Superiore a 3.666,06
55.152,24
5. Indennità di disoccupazione NASpI
Ai sensi e per gli effetti dell’articolo 4, comma 2, del decreto legislativo 4 marzo 2015, n. 22, la
retribuzione da prendere a riferimento per il calcolo dell’indennità di disoccupazione NASpI è
pari, secondo i criteri già indicati nella circolare n. 94 del 12 maggio 2015, a € 1.227,55 per il
2020.
L’importo massimo mensile di detta indennità, per la quale non opera la riduzione di cui
all’articolo 26 della legge n. 41/1986, non può in ogni caso superare, per il 2020, € 1.335,40.
6. Indennità di disoccupazione DIS-COLL
Ai sensi e per gli effetti dell’articolo 15, comma 4, del D.lgs n. 22/2015, la retribuzione da
prendere a riferimento per il calcolo dell’indennità di disoccupazione DIS-COLL è pari, secondo
i criteri già indicati nella circolare n. 83 del 27 aprile 2015, a € 1.227,55 per il 2020.
L’importo massimo mensile di detta indennità non può in ogni caso superare, per il 2020, €
1.335,40.
7. Indennità di disoccupazione agricola
Per quanto riguarda l’indennità di disoccupazione ordinaria agricola con requisiti normali, da
liquidare nell’anno 2020 con riferimento ai periodi di attività svolti nel corso dell’anno 2019,
trovano applicazione, in ossequio al principio della competenza, gli importi massimi stabiliti per
tale ultimo anno.
Pertanto tali importi sono pari a quelli indicati nella circolare n. 5 del 25 gennaio 2019 con
riferimento ai trattamenti di integrazione salariale, vale a dire a € 1.193,75 (per ciò che
riguarda il massimale più alto) e a € 993,21 (quanto al massimale più basso).
8. Assegno per attività socialmente utili
L’importo mensile dell’assegno spettante ai lavoratori che svolgono attività socialmente utili è
pari, dal 1° gennaio 2020, a € 595,93. Anche a tale prestazione non si applica la riduzione di
cui all’articolo 26 della legge n. 41/1986.
Il Direttore Generale
Gabriella Di Michele

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