Decreto Ministeriale

Decreto Ministeriale 296/2004

Regolamento recante la disciplina del limite di eta' per l'accesso dall'esterno al profilo professionale di Direttore antincendi, area funzionale C, posizione economica C2, del settore operativo del Corpo nazionale dei Vigili del fuoco.

Pubblicato: 14/12/2004 In vigore dal: 29/10/2004 Documento ufficiale

Qual era la disciplina del limite di età per l'accesso esterno al profilo di Direttore antincendi nel Corpo nazionale dei Vigili del fuoco secondo il Decreto 296/2004?

Spiegato da FiscoAI

Il Decreto Ministeriale 296/2004, emanato il 29 ottobre 2004, stabiliva le regole relative al limite massimo di età per i candidati esterni che intendevano accedere al profilo professionale di Direttore antincendi all'interno del Corpo nazionale dei Vigili del fuoco. Questo decreto si applicava specificamente alla posizione economica C2 nell'area funzionale C del settore operativo. La normativa rappresentava un regolamento amministrativo finalizzato a disciplinare le modalità di reclutamento esterno per questa qualifica dirigenziale. Tuttavia, è importante sottolineare che questo decreto è stato completamente abrogato dal Decreto 8 ottobre 2012, n. 197, pertanto non ha più valore normativo e non produce effetti giuridici attuali. Chiunque intenda candidarsi a tale profilo deve fare riferimento alla normativa vigente successiva all'abrogazione.

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Riferimento normativo

DECRETO 29 ottobre 2004, n. 296

Testo normativo

DECRETO n. 296/2004

# DECRETO 29 ottobre 2004, n. 296

## Regolamento  recante  la  disciplina del limite di eta' per l'accesso
dall'esterno  al  profilo professionale di Direttore antincendi, area
funzionale C, posizione economica C2, del settore operativo del Corpo
nazionale dei Vigili del fuoco.


Art. 1 ((PROVVEDIMENTO ABROGATO DAL DECRETO 8 OTTOBRE 2012, N. 197))

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Il Decreto 296/2004 riguardava i limiti di età per l'accesso esterno, il reclutamento nella pubblica amministrazione e la disciplina dei profili professionali nel Corpo nazionale dei Vigili del fuoco. Professionisti del diritto amministrativo e della gestione del personale pubblico consultavano questa normativa per questioni di selezione esterna, posizioni economiche e requisiti di accesso a qualifiche dirigenziali, sebbene sia stata successivamente abrogata dal D.M. 197/2012.